誉めてやらねば人は動かじ

515 名無しさん＠おーぷん 2016/03/19(土)01:26:52 ID:cB8
前の職業、30～70代の女性をパートさんとして雇ってたんだ。
だから実質母親やおばあちゃんくらいの歳の人を部下に雇ってた。

就職したての自分としては皆大人だと思ってたけど、20前半の小娘に褒められて喜ぶのよ。

何々さんは何々が上手ですね、貴方はここが苦手みたいだけどあそこはとても上手ですね。とか。

仕事と考えると当たり前な、ほんのちょっとした事を褒める。
それだけでパートさんのやる気がぐんと上がって私の上司より私の意見についてくるようになった。
とは言っても上司も冷たいけど正論だから、実質自分は上司が仕事しやすい＋会社として正論（まぁ正論と言っても十人十色だけど）を行ってただけだけど。

そうしてるうちに、他部署のパートさんまで自分に話し掛けてくるようになった。
んで、とりあえず自分の把握してるとこは褒めた。
そしたら他部署のパートさんも、自分がダメだししたとこも素直に受け入れて積極的に仕事するようになった。

女は幾つになっても所詮女で、人間で、認めて欲しい、褒めてほしい、分かってほしいって思うものなんだな

酔っ払って支離滅裂。ただ、70代過ぎても所詮女で人間で。
お給料貰ってるから頑張らなきゃじゃなくて、ただ褒めて欲しい自分を認めて欲しいって心理なんだという事に驚いた。
もう何年か前のこと。



517 名無しさん＠おーぷん sage 2016/03/19(土)06:59:05 ID:6ei
>>514
それは、女はってんじゃなくて人間なら誰しも持っている願望だよね



519 名無しさん＠おーぷん sage 2016/03/19(土)07:49:40 ID:jFP
誉めてやらねば 人は動かじ

実践できる人、少ないんだけどそういう人が正社員できてくれるとパートの立場だと嬉しいしありがたい



520 名無しさん＠おーぷん sage 2016/03/19(土)08:17:08 ID:Wel
山本五十六だっけ？

部下を上手く使うコツ（部下から見れば気持ちよく使われるコツ）を生まれながらに持ってたんだね

これからも人使いの上手い上司でいて下さい



521 名無しさん＠おーぷん sage 2016/03/19(土)08:22:40 ID:jFP
そう、山本五十六の句
自分は先輩として指導する時に知って手帳にメモってた
でも、実践は中々難しい



523 名無しさん＠おーぷん sage 2016/03/19(土)10:00:14 ID:zws
おばあちゃんとかに、口紅きれいとか肌きれい、50代にみえるーって大袈裟に言っても喜んでくれるよね
本当の外見より、そんな言葉できゃっきゃと喜んで顔真っ赤にするおばあちゃんがすき

引用元：育児板拾い読み＠２ｃｈ＋
http://blog.livedoor.jp/ikuzi2p/archives/8396324.html

やってみせ、言って聞かせて、させてみせ、
ほめてやらねば、人は動かじ。

この続きを知ってる人って少ないよね。
これ
↓

話し合い、耳を傾け、承認し、任せてやらねば、人は育たず。
やっている、姿を感謝で見守って、信頼せねば、人は実らず。

山本五十六の名言としてはこれも好き。
↓

実年者は、今どきの若い者などということを絶対に言うな。
なぜなら、われわれ実年者が若かった時に同じことを言われたはずだ。

今どきの若者は全くしょうがない、年長者に対して礼儀を知らぬ、道で会っても挨拶もしない、いったい日本はどうなるのだ、などと言われたものだ。

その若者が、こうして年を取ったまでだ。
だから、実年者は若者が何をしたか､などと言うな｡
何ができるか、とその可能性を発見してやってくれ。